Oficina Jurídica de Andrew S Kasmer P.C. - VA | DC | MD Compensación de Trabajadores | Abogados de Lesiones Personales | Case Histories Law Firm

• Hace varios años fui contactado por un cliente en Roanoke, Virginia acerca de un accidente que había ocurrido mientras trabajaba para una empresa de servicios públicos en Denton, Maryland, en la costa este de Maryland. Él se había lesionado el hombro y el cuello. Por desgracia, había sólo unos meses antes lesionado las mismas partes del cuerpo cuando fue herido en un accidente automovilístico. Como se puede imaginar, la compania de seguros negó su reclamación. Estuve de acuerdo en reprsentarlo. Después de una audiencia disputada, le concedieron beneficios de pérdida de salario mientras él estaba sin trabajo recuperándose de sus lesiones. Después de la cirugía, fue liberado al trabajo modificado (ligero). No pudo encontrar ese tipo de trabajo por su cuenta, por lo que solicité que se le concedieran beneficios de rehabilitación profesional.La rehabilitación vocacional es un servicio que debe solicitarse a la compañía de seguros para que el asegurador proporcione al trabajador lesionado ayuda para encontrar una nueva línea de trabajo. Exigí que el asegurador o entrenaba a mi cliente o le encontrara trabajo en su conjunto de habilidades existentes.El asegurador no pudo encontrarle empleo adecuado y remunerado. Como resultado, tuve la oportunidad de obtener un premio de más de $ 150,000.00 en beneficios por incapacidad permanente para mi cliente. Ademas, la compañía de seguros se vio obligada a reanudar la rehabilitación profesional para ayudar a mi cliente a encontrar un trabajo razonable.
• Un dentista buscó mi ayuda con respecto a su dolor en la muñeca. Finalmente se le diagnosticó síndrome del túnel carpiano en ambas muñecas. La compañía de seguros negó su reclamo. Trabajé mano a mano con su médico para obtener la evidencia médica que necesitábamos para llevar su caso a los tribunales. Después de un juicio disputado probamos que su síndrome del túnel carpiano fue el resultado de años de trabajo como dentista. Le concedieron beneficios médicos y salarios perdidos. Finalmente resolvimos su caso por $ 240,000.00.
• Litigamos con éxito un caso de resbalón y caída donde nuestro cliente salió de un ascensor en un piso húmedo mientras dejaba su trabajo. Probamos que la empresa de mantenimiento de edificios había limpiado el piso y no advirtió adecuadamente a nuestro cliente de la condición peligrosa. Como resultado, recibió más de $ 250,000.00.
• En 2011, nuestra oficina litigó con éxito un caso para un hombre y una mujer heridos debido a la negligencia de un conductor ebrio. El vehículo de nuestros clientes fue golpeado por un conductor ebrio que huyó de la escena del accidente. Posteriormente fue detenida por la policía, quien documentó su estado y le acusó de conducir bajo la influencia del alcohol. Ayudamos a nuestros clientes a obtener un tratamiento médico razonable y necesario. Al finalizar el tratamiento de nuestros clientes intentamos resolver el caso con la compañía de seguros del conductor ebrio. No se ofreció un arreglo justo. Como resultado, se presentó una demanda. Antes de que los casos fueran procesados, pudimos obtener $ 157,500.00 para nuestros clientes.
• De 2009 a 2011, representamos a una enfermera herida mientras estaba en el alcance y el curso de su empleo en un hospital local. Perdió el uso completo de su mano debido al accidente. Después de años de tratamiento, el médico determinó que no había nada más que pudiera lograrse. Trabajamos para ayudarla a encontrar un nuevo trabajo. Como resultado del accidente obtuvimos un premio de más de $ 90,000.00 por sus lesiones permanentes.
• Durante mis años de práctica, he representado a muchos atletas locales, incluyendo el fútbol profesional y los jugadores de hockey profesional en sus demandas contra sus empleadores por las heridas sufridas en el curso de su empleo. He litigado con éxito casos en el Distrito de Columbia y la Mancomunidad de Virginia para estos atletas. Fui instrumental en la lucha contra los Redskins de Washington para impedir que el equipo negara permanentemente beneficios de compensación de trabajadores a sus jugadores heridos en el curso de su empleo con el equipo. He litigado el caso de un ex jugador contra el equipo ante la Corte Suprema de Virginia, en el cual la Corte sostuvo que el jugador tenía derecho a beneficios y el equipo tuvo que pagar los beneficios de mi cliente por sus lesiones incapacitantes y permanentes. También litigue con éxito un caso para un jugador de hockey, que resultó lesionado en una pelea durante un partido. El equipo defendió el caso basado en el hecho de que la pelea fue una violación de las reglas. Como resultado de años de duro trabajo del jugador lesionado y de mi oficina, persuadimos a los tribunales de que la pelea era parte del juego y como resultado el jugador recibió una pérdida de salario, beneficios médicos y eventualmente beneficios permanentes por sus lesiones.